宮崎県延岡市の社会保険労務士業務（就業規則の作成・助成金手続き・給与計算・人事労務管理）　行政書士業務（建設業許可・経審・自動車の登録に関すること）

らくらく人事・賃金制度診断

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1. 経営理念、経営方針を明示していますか？

 はい いいえ

2. 社員の定着率（特に若年層）が低いですか？

 はい いいえ

3. 賃金の決定基準、昇給の仕組みをきちんと説明できますか？

 はい いいえ

4. 年齢・勤続・性別よりも能力や成績等で賃金を決めていますか？

 はい いいえ

5. 目的の不明確な手当てや金額があいまいな手当てがありますか？

 はい いいえ

6. 評価基準や考課表を公開していますか？

 はい いいえ

7. 評価結果を本人に通知していますか？

 はい いいえ

8. 評価結果を昇給・昇格に反映していますか？

 はい いいえ

9. 考課表が社員の仕事内容にあった評価項目になっていますか？

 はい いいえ

10. 評価に手間や時間がかかりますか？

 はい いいえ

11. 評価や評価者に対する納得が得られていますか？

 はい いいえ

12. 考課者研修を実施していますか（または、過去に実施しましたか）？

 はい いいえ

13. 評価のためのマニュアルを作成していますか？

 はい いいえ

14. 成績だけでなくプロセス（態度・行動や能力）も評価していますか？

 はい いいえ

15. 評価は絶対評価をしていますか？

 はい いいえ

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